Siste nytt

"Ekstremt-resultat-eierskap"; en misjon for coaching som overlever som selvstendig fag

(Av Jan G. Kristiansen, MA.coaching, MBA, MCC) Coaching som begrep er mye diskutert og debattert i Norge og i utlandet og kan om få år gå i oppløsning. For å overleve på sikt, tror jeg coaching må fremstå tydelig og tilby noe nytt og unikt i kommunikasjonsfaget, som ikke allerede er tilbudt av sine eldre og mye større"-ing-slektinger: som er veiledning, mentoring, undervisning og ledning, som også et hva et åpent spørsmål er. Uten en slik unikhet i definisjonen tror jeg "coaching" om få år vil bli bli "spist" (assimilert) av sine eldre slektninger.

Les mer

Kvinnelige ledere er flinkere enn menn

til å legge til rette for åpen dialog og kommunikasjon i bedriftene, viser et nytt doktorgradsprosjekt (Lisa Maria Whitehead, Universitetet i Agder) leser vi i Dagens Perspektiv 11.august 2017. Siden "åpen dialog og kommunikasjon" er nøkkelfokuser sett med coachingbransjens briller, tenker jeg med en gang at da har kvinnene i så fall gjennomsnittlig bedre trening i dette enn menn, før de blir målt.  
I sin avhandling «The Theory of Social Identity-driven Voice and Silence», har Lisa Maria Whitehead ved Universitetet i Agder, undersøkt 

Les mer

Kompetansehuset ECN - Hvordan utvikler vi?

Erickson hjelper sine kunder til organisasjonsutvikling gjennom mobilisering av nøkkelmedarbeideres coachende væremåte og utvikling av coachende ledere.

Undervisningsprinsipp:
“Skal du bevege noen, må du ta utgangspunkt i der personen er,
ikke der du synes personen burde vært”

Søren Kierkegaard

Kommunikasjon og lederutvikling - en samtale om gangen

Som del av Erickson Coaching International (ECI) (i 36 land og over 40.000 studenter pr. 2012). utdanner og sertifiserer vi profesjonelle coacher etter de internasjonale kvalitetsstandardene til International Coach Federation (ICF), verdens ledende bransjeforening for coacher.

På alle våre kurs deltar mange ledere og nøkkelarbeidere som ønsker å utvikle sin coachende væremåte eller coachende lederstil.

Ericksons organisasjon og partnerpooler

Vi er 3 i staben, har tilknyttet 8+ kursholdere i en Erickson trenerpool som kan gjennomføre bedriftsinterne coachingkurs og andre utviklingsprogrammer,
samt leier ut 10+ enkeltcoacher fra Erickson coachpool. 

Erickson coachpooltimer

Erickson selger coachtime pakker til bedrifter, basert på bedriftens utvalg av enkeltcoacher fra vår coachpool. Vi formidler gjerne pakker på 50, 100, 200, etc timer til enkeltbedrifter eller grupper av bedrifter.

Erickson presenterer noen deltakere i sin profesjonelle coachingpool her

Alle har blandet offentlig og privat coachingerfaring, og jobber med ulike ICF-sertifiseringer: 

    • MCC: Master Certified Coach, International Coach Federation
    • PCC: Professional Certified Coach, International Coach Federation
    • ACC: Associate Certified Coach, International Coach Federation
    • EPC: Erickson Professional Coach, Erickson Coaching International

Bedriftsinterne coachingkurs

Ericksons trenerpool utfører gjerne bedriftisinterne coachingkurs, hovedsakelig hele eller deler av modul 1 The Art & Science of Coaching. Varigheter på våre coachende ferdighetskurs kan være 1-10 timer, 1-10 dager, eller alle moduler i TASC.

Bedriftsinterne programmer

I tillegg til vårt åpne program skreddersyr vi også bedriftsinterne programmer der vi trener ledere og nøkkelpersonell i kommunikasjon og lederskap. I forkant av et slikt program har vi en dialog med kunden for å finne frem til hva som er målet med programmet og hvilke resultater man ønsker å oppnå og deretter fokuserer vi på områdene kunden har valgt ut.

Suksesshistorier:

• 2001-2009: Coachpartner toppledere og ledergrupper 20+% av alle Osloskoler
• 2003-2005: 28 ledere i Telenor tar 4 moduler The Art & Science of Coaching
• 1998-2005: Regelmessige kurs i Telenor, inkl. 80 ledere 5d lederutviklingsprogram

Erickson Coaching Nordic AS

Besøksadresse:
Ullernchausseen 119,
Lilleaker, Oslo

Postadresse:
Postboks 262 Lilleaker,
0216 Oslo

Telefon: 400 41 204